Home2025-08-30T05:52:54+00:00

DIPLOMACY, SECURITY AND DEFENCE RESEARCH ORGANIZATION

Always for the people!

DIPLOMACY, SECURITY AND DEFENCE RESEARCH ORGANIZATION

Always for the people!

DIPLOMATIE

Apărută cam în același timp cu societatea umană, diplomația a permis omului să stabilească relații de alianță sau de beligeranță cu alte societăți, să dezvolte proiecte comune, să rezolve probleme ce altfel ar fi impus distrugerea reciprocă a respectivelor societăți și nu numai.

În sens larg, ”diplomația” se definește ca arta sau știința de a menține relații de pace între diferite entități umane.

SECURITATE

Securitatea este un concept complex, cu multiple fațete, aflat într-o continuă dezvoltare.

Securitatea este un concept complex, cu multiple fațete, aflat într-o continuă dezvoltare. Astfel, pornind de la sensul său de bază, și anume acela de a asigura o stare de siguranță și protecție suficientă unor entități individuale sau colective, vii sau simple lucruri, securitatea și-a diversificat aria de acoperire, astfel că, în prezent, aproape că nu găsim domeniu al vieții care să nu facă referire, într-o formă sau alta la ”securitate”.

APARARE

”Defence” este conectată, în primul rând cu structurile militare.

Confruntarea între oameni și confruntarea între oameni și alte ființe reprezintă unul dintre cele mai vechi obiceiuri ale umanității. De altfel, confruntarea este prezentă în orice situație definită de natură, ea asigurând supraviețuirea, progresul, prosperitatea, dezvoltarea. Toate acestea aparțin, evident, câștigătorilor. Același lucru se poate spune și despre societatea umană.

10 RECOMANDĂRI PSIHOLOGICE PENTRU SCHIMBAREA CONVINGERILOR LIMITATIVE

Alege un comportament și identifică principala convingere (credință) referitoare la acesta. Explorează motivele, interesele și atitudinile care sunt asociate acestui comportament. Explorează dacă există emoții care să preceadă sau să însoțească acest comportament și cum modelează aceste emoții convingerea ta (ex. "Nu pot să înot.").

10 RECOMANDĂRI PSIHOLOGICE PENTRU A FI UN BUN MANAGER

Asigură-te că știi exact care sunt obiectivele organizației pe care o conduci. Prin excelență, managerul are rolul de a implementa în viața reală viziunea/concepția liderului. Pentru a se asigura că face acest lucru, managerul trebuie să cunoască foarte bine scopul organizației și obiectivele pe care le are de atins.

Go to Top